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Month: junio 2015

Trabajo en una empresa que tiene asignada los servicios de Jardines en un Municipio, en el que ha cambiado de contrata. Nuestro horario de trabajo ha sido de lunes a Viernes de 7 de la mañana a 14.30 de la tarde; el nuevo contratista nos obliga a cambiar el horario y la forma de asistir, que estamos realizando desde hace más de 15 años y el tiempo de desayuno. Que derechos tenemos, y como se computan

El contrato de trabajo tiene fuerza de ley entre las partes y debe cumplirse en…

Seminario PAT Sistema DELT@

                  El Instituto Canario de Seguridad Laboral…

Trabajo en un empresa de construcción y llevamos cuatro meses sin cobrar nuestro sueldo, ¿existe alguna forma de reclamar estas cantidades?

Sí, existe una forma para poder reclamar dichas cantidades, dicho procedimiento se articula a través…

Soy empresario, mi empresa realiza una actividad comercial en varios países de europa, quiero contratar a un trabajador en Alemania, pero mantener la sede en España, en Alemania no tenemos sede, ¿es esto posible?, ¿hay alguna particularidad a tener en cuenta en este caso?, ¿Dónde cotiza y tributa?

Partimos de la base que el trabajador es Comunitario, de ser así lo primero que…

Buenos días, actualmente estoy contratado mediante un contrato de formación y aprendizaje. El médico de cabecera me ha dado baja laboral hace unos días y necesito saber en qué situación me deja tal circunstancia

Buenos días, Durante el tiempo que te encuentres en situación de Incapacidad Temporal se interrumpirá…